Инициатива формирования кадрового резерва нового поколения представлена врио главы региона.
Коми станет первой территорией России, где создадут комплексную систему подготовки руководителей.
Инициативу Ростислава Гольдштейна поддержала Российская академия народного хозяйства и государственной службы. Она направлена на формирование устойчивого резерва управленцев, способных решать стратегические задачи развития северных территорий.
Эксперт в области госуправления Игорь Даченков выделил ключевые преимущества предлагаемого подхода. Проект одновременно решает задачи создания персонализированной системы развития территории, закрепления талантливых специалистов в регионе и построения механизма долгосрочного карьерного сопровождения. Участие 300 представителей со всех муниципальных образований обеспечивает широкий охват и создает критическую массу для позитивных изменений.
Партнерство с ведущим учебным заведением страны гарантирует высокий уровень образовательных программ. Принцип "Север — для умных и талантливых" трансформируется из лозунга в практическую политику, направленную на привлечение и сохранение лучших специалистов. Ожидается, что опыт Коми станет ориентиром для других субъектов Российской Федерации в сфере кадровой работы.
По данным интернет-издания «Региональные комментарии», которое приводит комментарий Игоря Даченкова, гендиректора Агентства массовых коммуникаций "Регион Медиа", новый подход к подготовке управленческих кадров демонстрирует современные стандарты эффективного руководства.
Проект предусматривает создание четких образовательных траекторий и последующее трудоустройство на ответственные должности, что способствует долгосрочному закреплению перспективных специалистов в республике.
